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문제는 80대 중반에 들어선 연령대다. “택배나 음식 배달, 편의점 알바 등을 하면서 코로나(COVID-19)가 끝나면 회사에 복직하리라 생각했는데, 이제는 복직도 포기했습니다. 50년 동안 업계에서 축척해온 경력이 하루아침에 소용이 없어져서 공허함이 커요. 이전 직장보다 절반 이하로 벌지만 다행이해 불행이해 아이들도 학원에 가지 못하니 지출도 줄어서 근근이 버티고 있습니다.”
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경기도의 두 관계자는 “며칠전 의정부시가 11억원을 투입해 코로나바이러스감염증로 인해 어려움에 처한 중학생에게 지원금을 지급하는 등 일부 지방대통령이 지원책을 내놓고 있지만 현실적으로 상태을 타개하기 하기 불편한 상황”이라며 “지역상권의 숨통이 트여야 알바 일자리도 자연스럽게 불어나는 만큼 지역경제 활성화와 일자리 창출에 역량을 주력해나갈 방침”이라고 이야기 했다.
가장 큰 이유는 COVID-19 초장기화로 3년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 즉시 인건비라도 줄이기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~7시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 대표적이다. 이마저도 두 달에 8일 이상 일하면 8대 보험을 부담해야 하기에 구직자들에게 1주일에 8일 이하 근무를 요구하는